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【設立半年・高難度のエンジニア経験者募集で採用成功】未完な会社であることを逆手にとって

Works on 22 Dec 2023

IDEOROGY

Job
Advertising

求人広告代理サービス

企業名

LivEdge株式会社

業種

情報サービス業

職種

ITエンジニア

応募数

53名

採用

2名以上

期間

3ヶ月

【設立半年・高難度のエンジニア経験者募集で採用成功】未完な会社であることを逆手にとって

2022年12月設立のLivEdge様。オールインへ求人広告のご依頼をいただいたのは、設立半年のタイミングです。 会社としての強み・風土はこれからつくっていくフェーズであることから、求職者への効果的な打ち出し・会社の魅力付けといった点で課題を感じていらっしゃいました。
近年、エンジニア経験者の採用は難化傾向にあり、他社とは異なる会社の魅力付けに加え、待遇面の精査・魅力付けも必要不可欠となります。そこで私たちが立てたコンセプトは、「未完だからこそ、待遇も働き方も全てがあなた基準で決まる」という内容。未完であることを代表が赤裸々に語る導入や、「大事な創業期に優秀な人材が来てくれるなら、実力に見合う給与は惜しみなく支払いたい」という高収入を提示する本音までお伝えしています。未完ゆえに、エンジニア1人ひとりに寄り添った待遇・働き方を用意できること、一緒に会社づくりをしていけること。この2つのメリットを最大限に際立たせることで、採用成功に導きました。

Before

・設立半年で、まだ会社の特長や文化、制度が確立されていなかった
・給与や働き方、待遇も「エンジニア次第、案件次第」といった未決定事項が多かった

After

・未完であることをメリットに置き換えた訴求で、一緒に会社をつくっていきたいという志向性の応募者を獲得
・最大月給85万円・フルリモートなど、同社で実現可能な最大限のメリットを記載。そのうえで、なぜこの待遇が叶うのか、その理由や代表の思いを併記することで、求職者の不安・疑念を払拭

「未完」というコンセプトを「未完」のデザインで表現。

コンセプトを最大限に表現するデザイン力もオールインの強みの1つ。今回は、まるでデザインページを作成中かのような表現にこだわり、カーソルやガイド線・グリッドの表示、写真のウォーターマーク風加工、代表によるフィードバック風のコメントなど…様々な遊び心を忍ばせました。自ら会社をつくっていくワクワク感や、完成までの道のりが見える面白味も伝えることを意識したデザインです。

CLIENT VOICE

Client Voice

LivEdge株式会社
代表取締役 松坂純さん
設立間もない時期で会社の特徴や雰囲気がはっきりしておらず、求人広告で何をどうアプローチすればよいのか悩んでいました。そんな時にご紹介いただいたのがオールインさんです。「未完な会社」という弱みともなりうる部分を、あえてポジティブな一面として紹介していただいたことで「一緒に会社を作っていきたい」という未来志向のある方から多数応募が集まりました。今後も新たなLivEdgeの魅力を引き出していただけることを期待しています。